Gruppenleiter - Telefonievertrieb gewerbliche Endkunde (w/m/d)

















Die VHV Gruppe durch klare Kommunikation stärken.
In dieser Führungsfunktion steuern Sie ein Vertriebsteam, sorgen für klare Zielorientierung und gewährleisten einen effizienten operativen Betrieb. Mit transparenter Kommunikation, konsequenter Mitarbeiterentwicklung und einer starken Vertriebs- und Serviceorientierung treiben Sie die Umsetzung der Unternehmensstrategie voran. Gleichzeitig gestalten Sie die Weiterentwicklung des Bereichs aktiv mit und setzen Maßnahmen zur Beitragssteigerung sowie zur Optimierung von Prozessen erfolgreich um.
Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.600 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.


Ihre Aufgaben
- Personalführung: Leitung der Gruppe gemäß den Führungsgrundsätzen der VHV Gruppe, darunter
Aktive und transparente Kommunikation gegenüber Mitarbeitern (w/m/d)
von aufgabenbezogenen Sachverhalten und Erwartungen
(inkl. Feedback zu deren Leistung) sowie von unternehmensstrategischen,
organisatorischen und aufgabenübergreifenden Zusammenhängen- Aktive Förderung der Mitarbeiter (w/m/d) und Entwicklung von unternehmerisch
orientierten Nachwuchskräften
- Zielorientierung: Steuerung und Organisation der Gruppe im Sinne der Unternehmens- und Abteilungsziele
- Zukunftsplanung: Erarbeitung von Zielbildern für die weitere Ausrichtung der Gruppe
- Tagesgeschäft: Sicherstellung sowie Weiterentwicklung des operativen Betriebs und der vertrieblichen Organisation im eigenen Verantwortungsbereich
Organisation der Aktivitäten der Gruppe, darunter
- Durchführung von Telefonakquise, Cross-Selling-Aktionen im Bestand und Telefonie
- Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Kunden- und Interessentenanfragen
- Pflege von Angebots- und Kundendaten, Kundenakten und administrativen Unterlagen
- Beitragssteigerung: Eigenständige Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung des Beitragsvolumens
- Strategieumsetzung: Abstimmung und Koordination zur Umsetzung der Direktstrategie in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
- Optimierung: Weiterentwicklung des Bereiches, u. a. durch Mitarbeit bei Projekten oder Einzelmaßnahmen
Ihr Profil
- Ausbildung: Berufsausbildung zum Versicherungskaufmann (w/m/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher Berufserfahrung in der Versicherungswirtschaft und/oder ein einschlägiges Studium
- Produktkenntnisse: Solide Kenntnisse über die Produkte zu privaten und ausgeprägte Kenntnisse über die Produkte zu gewerblichen Versicherungen
- Führungskompetenz: Eignung zur Führung von Mitarbeitern (w/m/d) sowie hohe Verantwortungsbereitschaft
- Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsstärke
- Soft-Skills: Ausgeprägte Eigeninitiative sowie Leistungs- und Ergebnisorientierung
- Mindset: Vertriebsorientiertes Denken und Handeln sowie hohe Service- und Kundenorientierung
- Netzwerken: Freude an der Arbeit mit und in einem Team sowie Bereitschaft, sich aktiv ins Führungsteam einzubringen
Sie erfüllen nicht alle Kriterien?
Bei uns zählt das WIR. Mit Engagement und Motivation können Sie Teil unseres Experten-Teams werden.
Ihre Ansprechperson
Unsere Experten stehen Ihnen zur Seite – sei es bei Fragen zu Ihrer Bewerbung, zum Status oder bei allgemeinen Anliegen rund um Ihre Karriere bei der VHV Gruppe.

Weitere passende Stellenangebote
Starten Sie jetzt Ihren Karriereweg mit uns.
Jetzt direkt bewerben oder unsere Ansprechperson kontaktieren. Wir freuen uns auf Sie.

Gemeinsam als Versicherungskonzern berufliche Vielfalt leben.
Erleben Sie eine Kultur der Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

